В каждой компании процесс собеседования выстраивается по-своему: иногда HR долго рассказывает про задачи и корпоративную культуру, а в других организациях принято дать возможность выговориться кандидату.
В рамках областной профориентационной акции «Марафон профессий» эксперты в области найма персонала — Екатерина, участник лидерской программы Unilever UFLP, младший менеджер по маркетингу, и Антон, менеджер стратегических HR проектов Корпоративного центра Ростелеком, — объяснят, как позиционировать себя на собеседовании, чтобы оставить приятное впечатление у потенциального работодателя.
Трудоустройство без опыта работы – главный вопрос на повестке. Как правильно расставить акценты в своих личностных качествах, soft skills и доказать HR-менеджеру, что ты инициативный и вовлеченный сотрудник, готовый решать сложные задачи и реализовывать масштабные проекты.
Мероприятие состоится в онлайн формате:
14 декабря в 14:00 – для студентов техникумов и колледжей, ссылка: https://b82877.vr.mirapolis.ru/mira/miravr/4414884111;
18 декабря в 14:00 – для студентов вузов, ссылка: https://b82877.vr.mirapolis.ru/mira/miravr/2157489714.
С 9 по 15 марта 2026 года Министерством здравоохранения Российской Федерации проводится Неделя ...
По национальному проекту «Инфраструктура для жизни» в 2026 году в Брянской области продолжится ...
Федосов Александр Григорьевич – ветеран педагогического труда, отличник образования: ...
Современный мир быстро меняется, а вместе с ним и дети. Сегодня выдвигаются новые требования к ...
Перекраивались старые пальто, платья и другие трикотажные изделия. Те, у кого не было ...
Данное событие объединило 610 студентов из 101 образовательной организации высшего образования ...
